12 有關人群關係學派的敘述，下列何者錯誤？
(A)假設人如果工作有效率，便會快樂
(B)最具代表性的人物是芙麗特（Mary Parker Follett）、梅耶（
(E)Mayo）
(C)霍桑研究中發現社會和人際因素要比物理環境對生產力的影響大
(D)梅耶歸納出行為和感情是緊密關聯的，團體對個人的行為深具影響

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統計： A(1378), B(180), C(187), D(111), E(72) #2276106

詳解 (共 7 筆)

#4168011

A假設人如果工作有效率，便會快樂

人工作的主要動力來自於社會和 心理需求的滿足。

因此是

人如果快樂，工作便會有效率

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#3990502
假設人若是快樂，則其工作便會有效率
(共 19 字，隱藏中）
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#4158755
A.快樂的員工可提升組織的生產力
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#5562666
古典管理學派假設（人若是工作有效率，便會...
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#4141703
黃源協三版14
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#5956600
科學管理學派(科學管理之父泰勒)：工作有...
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#4758001
社會工作管理四版 黃源協 p.46
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