13 組織學習（organizational learning）是管理新思維，下列敘述何者錯誤？
(A)知識管理與學習型組織均屬於組織學習觀點的一環
(B)組織學習積極性的意涵是要導正其想法或行動上的錯誤
(C)學習型組織的核心概念即是「解決問題」
(D)知識管理是網路新經濟時代新興的管理思潮與方法

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統計： A(49), B(728), C(406), D(114), E(0) #2273617

詳解 (共 5 筆)

#4833017

B)組織學習積極性（消極性）的意涵是要導正其想法或行動上的錯誤

積極性：指學習創造新事物，即組織為了實現發展目標及提高核心競爭力，而不斷學習如何改變或重新設計，以適應持續變化的環境。 

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#4152834
積極性：學習創造新的事物消極性：學習改良...
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#4388750
組織學習理論從自1960年代興起。強調組...
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#5492862

社會工作管理 4版56p

 

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#5071837
四版p59
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