22. 下列何者關於公務員懲戒法，懲戒處分內容之敘述為錯誤？
(A)撤職
(B)休職
(C) 記過
(D)留職停薪

第9條（懲戒處分之種類）
　　公務員之懲戒處分如下： 
　　一、免除職務。 
　　二、撤職。 
　　三、剝奪、減少退休（職、伍）金。 
　　四、休職。 
　　五、降級。 
　　六、減俸。 
　　七、罰款。 
　　八、記過。 
　　九、申誡。 
　　前項第三款之處分，以退休（職、伍）或其他原因離職之公務員為限。 
　　第一項第七款得與第三款、第六款以外之其餘各款併為處分。 
　　第一項第四款、第五款及第八款之處分於政務人員不適用之。
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quote Kawabanga 國二下 (2016/05/27 14:27)

公務員懲戒法：(政務人員不適用休職、降級、記過之懲戒)

1.    免除職務 (不得再任用)

2.    撤職 (1年以上~5年以下，2年內不得晉敘/陞任/遷調)

3.    休職 (6個月以上~3年以下，2年內不得晉敘/陞任/遷調，復職須提前30日提出申請)

4.    剝奪減少退休<職、伍>金 (全數或者10%~20%)

5.    降級 (降一級或二級改敘，2年內不得晉敘/陞任/遷調)

6.    減俸 (6個月以上~3年以下的期間內減少10%~20%支給，1年內不得晉敘/陞任/遷調)

7.    罰款 (1萬元以上~100萬元以下，不得與剝奪減少退休<職、伍>金、減俸併合處分)

8.    記過 (1年內不得晉敘/陞任/遷調，一年內記過3次者降一級改敘)

9.    申誡 (以書面為之)

公務員考績法(只有公務人員)：免職、記大過、記過、申誡。(可功過相抵)