29 下列關於委任契約之敘述，何者錯誤？
(A)委任事務得為事實行為或法律行為
(B)委任契約之委任人必須授與代理權給受任人
(C)原則上受任人應親自處理委任事務
(D)原則上受任人應明確報告顛末後，方得請求委任人支付報酬

委任事務得為事實行為或法律行為 

代理人不得為事實行為 

委任有受報酬的,請求報酬的時機

1 委任關係終止

2 明確報告顛末

(A)第 528 條：稱委任者，謂當事人約定，一方委託他方處理事務，他方允為處理之契約。→無限於法律或事實行為

(B)第 531 條：為委任事務之處理，須為法律行為，而該法律行為，依法應以文字為之者，其處理權之授與，亦應以文字為之。其授與代理權者，代理權之授與亦同。→委任事務須為法律行為始有代理權之授予

(C)第 537 條：受任人應自己處理委任事務。但經委任人之同意或另有習慣或有不得已之事由者，得使第三人代為處理。

(D)第 548 條：受任人應受報酬者，除契約另有訂定外，非於委任關係終止及為明確報告顛末後，不得請求給付。

委任關係，因非可歸責於受任人之事由，於事務處理未完畢前已終止者，受任人得就其已處理之部分，請求報酬。

關於委任契約，下列敘述何者為正確？ 

(A)原則上為無償契約，例外有償

(B)委任之內容限於法律行為 

(C)委任契約成立之同時，必同時授與代理權 

(D)委任契約重在完成一定之工作 

初等/五等/佐級◆法學大意- 98 年 - 98年特種考試地方政府公務人員考試試題五等#3891

答案：A

委任契約

1.原則上為無償契約，例外有償

2.不限於法律行為或事實行為

3.委任處理事務需為法律行為時，才需授與代理權

4.若受有報酬，原則上委任關係終止或明確報告顛末後，才得請求報酬

5.當事人任何之一方，得隨時終止

   v.s.承攬契約-工作未完成前→定作人得隨時終止契約

　　　   　　　工作進行中→定作人得請求承攬人改善其工作或依約履行

                                           →若承攬人不改善其工作或依約履行，

　　　　　　　　　　　　　定作人得使第三人改善或繼續工作，

　　　　　　　　　　　　　其危險及費用，均由承攬人負擔