3.下列何者無須盡善良管理人之注意義務？
(A)贈與人
(B)受任人
(C)承租人
(D)無因管理人

下列何者無須盡善良管理人之注意義務？
(A)贈與人
(B)受任人
(C)承租人
(D)無因管理人

ANS : ( A )

~解析 :
 (A)贈與人 → 「無須」盡「善良管理人」之「注意義務」
ANS: 「須」盡「善良管理人」者，意指非「非所有權人」→ (A)、(B)、(C)、(D) 四個選項中，只有(A)「贈與人」是屬於「所有權人」，而既然是「所有權人」，即當然對其「標的物」有「自由處分」之「權利」，並「排斥他人」之「使用」。

 (B)受任人 → 「須」盡「善良管理人」之「注意義務」
(C)承租人 → 「須」盡「善良管理人」之「注意義務」
ANS:

一、依據《民法》規定 :
 

二、補充說明 : 又可細分為兩種情況 :

(一) 在「無任何條件情況下」→ 即「須」盡「善良管理人」之「注意義務」者有 :
1.「承租人」；
2.「借用人」； 3.「質權人」；
4.「監護人」；
5.「無因管理人」。 

(二) 在「受有報酬」的「前提下」→ 才「須」盡「善良管理人」之「注意義務」者有 :
1.「受任人」；
2.「受寄人」； 3.「合夥人」。
 
(D)無因管理人→ 「須」盡「善良管理人」之「注意義務」
ANS:
一、「無因管理人」所需負的「注意義務」為「善良管理人」的「注意義務」( 抽象輕過失 )，若違反此等注意義務，則將負起「不完全給付」的「損害賠償責任」。

二、然而，在某些情況下，管理人為了要免除掉本人生命、身體或是財產上的急迫危險，因此必須做出「緊急管理」，此時若要「管理人」負起「抽象輕過失」的「責任」，未免「太過沉重」，且將使管理 人於管理時有所忌憚，故法律在此規定「管理人」除非有「惡意」或「重大過失」，否則「不用負賠償責任」。(《民法》第175條 )

 

B)受任人
委任關係

民法第535條
受任人處理委任事務，應依委任人之指示，並與處理自己事務為同一之注意，其受有報酬者，應以善良管理人之注意為之。


(C)承租人 
租賃關係

民法第432條
承租人應以善良管理人之注意，保管租賃物，租賃物有生產力者，並應保持其生產力。



(D)無因管理人
無因管理

民法第174條
管理人違反本人明示或可得推知之意思，而為事務之管理者，對於因其管理所生之損害，雖無過失，亦應負賠償之責。

龜龜讚!