33 在 A 單位中,大家對於甲的價值觀頗為欣賞認同,再加上他獨特的個人魅力,只要是他提出的建議,單 位裡的同仁都很容易被說服。甲在 A 單位中的權力來源比較傾向於是下列那一種?
(A)關聯權力
(B)獎勵權力
(C)參照權力
(D)需求權力
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統計: A(23), B(5), C(470), D(8), E(0) #3703991
統計: A(23), B(5), C(470), D(8), E(0) #3703991
詳解 (共 2 筆)
#7287961
法蘭琪及雷芬French & Raven(1959)
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1.合法權力(legitimate power):
即所謂的「職權」,又稱法統權。
即所謂的「職權」,又稱法統權。
當組織正式任命領導者、賦予權力,通常會給予一定頭銜,
部屬認為接受其命令是理所當然。
例如:總經理、主任、領班等。
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2.強制權力(coercive power):
領導者可以採行某些手段,強制部屬服從命令的權力,
領導者可以採行某些手段,強制部屬服從命令的權力,
例如:調職、解雇、懲罰等。
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3.獎賞權力(reward power):
領導者擁有對部屬施行獎酬的權力,部屬應按照領導者的意思行事。
領導者擁有對部屬施行獎酬的權力,部屬應按照領導者的意思行事。
例如:金錢獎勵、加薪、升職等。
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4.專家權力(expert power):
領導者本身擁有專門知識和技術,使他人信服,
領導者本身擁有專門知識和技術,使他人信服,
願意遵從,進而產生領導作用的權力。
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5.參考(照)權力(referent power):
又稱「歸屬權力」。
又稱「歸屬權力」。
領導者因為個人特質獲得部屬的尊重,而產生領導的作用,
如國父具有領導氣質。
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