49. A航太製造公司於召開專案會議時,採用持續中低程度的衝突,會對 組織表現有正面影響的原因為何?
(A)幫助團體根據個人需求調整工作
(B)刺激主意討論並幫助團體更創新
(C)幫助組織辨別員工的技術差距
(D)幫助團體成員辨別其體勢與劣勢。

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統計: A(719), B(1711), C(146), D(193), E(0) #1658946

詳解 (共 10 筆)

#2407784

如果有讀Robbins的書的人一定知道裡面也有提到,只是剛好網路開放版本有提到相似概念,提出來給大家參考,沒有說自己是「解答」,(這邊不是討論區嗎?) ,也沒有絕對認定po出一定是官方解答,如果「內行人」覺得這樣的概念錯誤,也期待提出您的「解答」,共同討論哦~

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#2481573

我也答B

只能說企管好抽象,好多模稜兩可的答案,就是不讓你考滿分,不過感謝各位大大的詳解,辛苦了!

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#2951413
B + 1   召開專案會議 理性的衝突...
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#2400261
阿摩是否該改答案 免得誤導大家@@?
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#3114175

不管怎麼看,都覺得是B啊!!

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#3626447
我也覺得是B
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#2433554
b+1
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#2405767

因為官方解答還是A,只是我個人認為啦~

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#2414961
投(B)一票~
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#3958361
專案會議:整合人及相關資源以執行專案之專...
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