8、雇主與勞動者應各自遵守企業倫理與工作倫理，請問： （一）請分別寫出企業對員工依據法令的 3 個基本倫理和 3 個積極的倫理作為。(6 分，每 項 1 分) （二）請分別寫出員工對企業主應有的 2 個倫理作為和員工對同事應有的 2 個倫理作為。 (4 分，每項 1 分)

詳解 (共 3 筆)

詳解 提供者：nipo
(一)企業對員工 基本倫理: 1.不得預扣工資作為賠償費用或違約金。2.不得指派求職人或員工從事違背善良風俗與公共秩序之工作。3.雇主不得違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益。 積極作為: 1.哺乳2.調整工時3.同工同酬 (二)員工對企業: 1.不得無正當理由繼續曠工三日或一個月內礦工6日。2.不得故意耗損機器設備工具或洩漏營業機密。 員工對同事: 1.不得對雇主，雇主家屬或代理人或共同工作之勞工，實行暴行或重大侮辱之行為。 2.員工執行職務時，任何人不得以性意味性要求或性別歧視之言詞行為，對其造成脅迫敵意性致損其人格尊嚴人身自由及影響工作表現
詳解 提供者：Chun Jung Yu
基本倫理:雇主不得違反勞動法令或是契約，使勞動權益受到危害 雇主對於
詳解 提供者：陳君如

基本倫理
受僱的義務、公平的義務、保護的義務

積極倫理
發展的義務、給付的義務、尊重的義務

忠實的義務、遵守工作規範、尊重他人隱私
應有諧和溝通之倫理
應有互相合作之倫理