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115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02:招募 51-100(2026/01/07 更新)#136435(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 02:招募 1-50(2026/01/07 更新)#136434(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 801-860(2026/01/07 更新)#136433(60題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 751-800(2026/01/07 更新)#136432(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 701-750(2026/01/07 更新)#136431(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 651-700(2026/01/07 更新)#136430(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 601-650(2026/01/07 更新)#136429(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 551-600(2026/01/07 更新)#136428(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 501-550(2026/01/07 更新)#136427(50題)

115年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹、人力仲介及外國人引進、聘僱、管理事項 451-500(2026/01/07 更新)#136426(50題)

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29.韓先生未來打算送小孩出國唸書,預計 12 年後連續四年,每年要花 100 萬元,若韓先生投資報酬率是 5%,則韓先 生現在應準備多少金額才夠(取最接近金額)? (A) 200 萬元 (B) 207.5 萬元 (C) 215 萬元 (D) 222.5 萬元

56.股價指數期貨無法規避下列何者? (A)市場風險 (B)指數型投資組合之風險(C)系統風險 (D)個別公司股利變動之風險

20.如何將課程發展與設計與可持續發展目標(SDGs)結合?以下敘述何者為佳: (A)可以導入設計思考工具,引導學生進行問題導向,永續教育專題式的學習。 (B)SDGs 是聯合國提出,具有國際性,課程設計及學習題材應以關注其他國家、國際矚目的熱門議題為主,避免從 學生生活周邊及社區題材出發。 (C)SDGs 及永續教育必須跟雙語結合,強化學生英文能力,才能打開學生國際視野。 (D)永續教育需要專門的課程來進行學習,若要發揮成效,以放入彈性學習課程由校訂課程來落實是最佳的設計。

33. 有關製造人所供給之商品及產物之代價,其請求權消滅時效為何? (A) 1年 (B) 2年 (C) 3年 (D) 5年

15 琹涵〈晨霧〉:「難怪現代人要提倡慢活、慢讀、慢享。請放慢腳步, 才能看到每一張迎面而來的臉孔,或歡欣或憂愁或凝重或驚慌,不同面容的背後都有著各自的故事。也只有慢慢的走,我們才看得見更多美好的風景,如晨霧,如夕照,如陰雨,如晴天。」中運用的寫作技巧,下列說明何者最合適? (A)運用類疊,呈現文中人物多元的樣貌。 (B)運用排比,羅列現代人們不同的故事。 (C)運用譬喻,展現自然風景各式的可能。 (D)運用示現,展現人與自然互動的成果。