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115年 - 115-1 臺北市立大安高工教師甄選試題：英文科#138441(22題)

115年 - 115 臺北市立大安高工教師甄選試題_特殊教育科：高中職特殊教育專業知能#138440(24題)

115年 - [無官方正解]115-1 臺北市立大安高工教師甄選試題：體育科#138438(24題)

115年 - 115-1 國立臺南女子高級中學_教師甄選試題：輔導科#138437(7題)

115年 - 115-1 臺北市立麗山高級中學_正式教師甄選試題：英文科#138422(43題)

115年 - 115-1 國立臺南女中_教師甄選試題：英文科#138421(38題)

115年 - [無官方正解]115 國立中山大學_碩士班考試入學招生考試試題_化學系：有機化學及無機化學#138420(42題)

115年 - 115-1 桃園高中_教甄初試試題：全民國防#138419(40題)

115年 - 115-1 國立臺南一中_教師甄選初試試題：英文#138418(32題)

115年 - 115-1 國立臺灣師範大學附屬高級中學_專任教師甄選試題：數學科#138411(18題)

30. 如右圖所示之電路，其實現的布林函數 F(A,B,C,D)為何？ (A)∑(0,1,3,4,6,9,10,12,14)。 (B)Π(0,1,3,4,6,9,10,12,14)。 (C)∑(0,1,3,10,12,14,15)。 (D)Π(1,5,7,10,14,15)。

29. F = X +，若把它轉成SSOP(Standard Sum of Products)的形式呈現，下列哪一個答 案是正確的？ (A)(B) (C) (D)

28. 請問布林代可以等效於下列哪一個選項？ (A) (B) (C) (D)

(二)在啟動「三級輔導」處遇性輔導時，專輔老師應如何落實系統合作與資源整合，以達成有效的個案管理？(10 分)

(一)請以「生態合作取向 WISER 模式」為架構，具體列述該案之「初級輔導」 、「二級輔導」與「三級輔導」分別應介入的處遇重點為何？(20 分)

(五)從評量所得的相關訊息，若要兼顧學童所在生態脈絡之改變，需針對不同對象進行諮詢，你會分別把握哪些應用原則？(10 分)

【高普考】會計法規概要/會計審計法規

講師：0000

簡介：以PPT之形式呈現課程。

111

講師：IDeath

簡介：111555555

國中會考國文

講師：tina

簡介：整理國中會考重點筆記，並蒐集相關題目。

Pm的意涵

描述：Pm

利害關係人主義

描述：利害關係人主義

Npa和npm差異

描述：差異

17. 如附圖所示。企業為確保資通系統及資產得以識別，進行資通資產分類時，其中定義資產種類包含主要性(primary)資產及支援性(supporting)資產等兩種類型。請問，下列何項資產及類型配對結果為正確？ (A) 1、4、6 (B) 1、3、6 (C) 2、3、5 (D) 2、4、5

17 依據中央行政機關組織基準法之規定，行政機關透過逐級授權的方式，明 訂不同層級所需辦理的業務及承擔的責任，這樣的文件稱為： (A)層級分析表 (B)職務說明書 (C)分層負責明細表 (D)組織編制表

2. The hospital introduced new protocols to _____ the adverse effects of prolonged medication on elderly patients, prompted by a series of alarming incidents. (A) perpetuate (B) substantiate (C) mitigate (D) exacerbate

36. 某電信推出 4G 網路方案，總費用 y (元) 與使用流量 x (GB) 的關係為一線型函數。已知小美用 5GB 收費 400 元，用 10GB 收費 600 元。若小智這個月用了 8GB，他應該繳多少元？ (A)520 元 (B)500 元 (C)480 元 (D)420 元

4. 下列對警察行使職權之請求損失補償敘述，何者錯誤？(A)人民若非受特別犧牲，即使於警察行使職權時受有損失，亦不得請求補償(B)損失補償必須超過其應盡之社會義務範圍，使應就其個別所遭受之特別損失或特別犧牲，酌予公平合理之補償(C)警察基於公益，合法實施警察職權，致人民財產遭受損失，雖在人民社會義務範圍內，亦得請求補償(D)行政法上之損失補償，乃行政機關基於公益之目的適法的實施行政權所為之補償，與國家賠償係對於違法之侵害者不同

複選題40.關於涉及平等權之司法院大法官解釋與憲法法庭判決之敘述，下列何者正確？ (A)《憲法》第 7 條規定：「中華民國人民，無分男女、宗教、種族、階級、黨派，在法律上一 律平等。」條文中之五項個人特徵為列舉而非例示 (B)《勞動基準法》中關於原則禁止雇主使女性勞工於夜間工作之規定，因係為實現國家對女性 之積極保護義務，因此並未牴觸《憲法》第 7 條性別平等之保障 (C)《臺灣地區與大陸地區人民關係條例》規定，大陸地區人民非在臺灣地區設有戶籍滿十年不 得擔任公務人員，此一規定係追求合理正當之目的，並未牴觸《憲法》第 7 條之平等權 (D)《祭祀公業條例》以性別作為認定祭祀公業派下員身分之標準，牴觸《憲法》第 7 條保障 性別平等之意旨 (E)《原住民身分法》要求，原住民與非原住民結婚生子女，應從具原住民身分之父或母之姓或 原住民傳統名字，始得取得原住民身分，此一要求牴觸平等權之保障