102年 - 102 淡江大學轉學考管理學#53112

科目：研究所、轉學考(插大)-企管(含企管大意企業概論管理學 ) | 年份：102年 | 選擇題數：5 | 申論題數：11

試卷資訊

所屬科目：研究所、轉學考(插大)-企管(含企管大意企業概論管理學 )

選擇題 (5)

1.何種因素會讓組織變得較為集權？ (A)外在環境複雜 (B)公司分布區域廣大 (C)公司面臨生死關頭 (D)基層員工十分專業且值得信賴

2. Which of the .following would likely be found in mechaiiistic organizations? (A) wide span of control (B) empowered employees (C) decentralized responsibility (D) standardized job specialties

3. If human resource planning shows a surplus of employees, management may want to reduce the organization’s workforce through __________________. (A) recruitment (B) decruitment (C) expansion(D) jobbing

4.[資管研所畢，有三年‘以上生管相關經驗尤佳，可以接受台北桃園通勤者]，請問這段話是屬於 (A)工作分析(B)工作規範 (C)工作說明書 (D)工作履歷表

5.在制定策略前，先進行的内外在分析被稱之為 (A)組織設計(B) BCG矩陣分析 (C) Porter五力分析 (D) SWOT.分析

申論題 (11)

1.請畫出BCG矩陣（包括二轴*並標明四分類之正,確位置）（18%)

2.請畫出Porter五力分析(15%)

3.請列出管理的四個功能(8%)

4.依時間可將控制劃分為哪三種類型？（9%)

1. internalIocjis of c.oiilrol

2. strategic alliance

3. transformaiional leadership

4. task significance

5. ethics

6. power dislaecc

7. bureaucracy