依規定，原住民地區的各級政府機關、公立學校及公營事業機構，進用須具公務人員任用資格者，其進用原住民人數不得低現有員額的多少比例？
(A)二分之一
(B)三分之一
(C)百分之一
(D)百分之二..

原住民族工作權保障法第5條

原住民地區之各級政府機關、公立學校及公營事業機構，其僱用下列人員
之總額，應有三分之一以上為原住民：
一、約僱人員。
二、駐衛警察。
三、技工、駕駛、工友、清潔工。
四、收費管理員。
五、其他不須具公務人員任用資格之非技術性工級職務。
前項各款人員，經各級政府機關、公立學校及公營事業機構列為出缺不補
者，各該人員不予列入前項總額計算之。
原住民地區之各級政府機關、公立學校及公營事業機構，進用須具公務人
員任用資格者，其進用原住民人數應不得低於現有員額之百分之二，並應
於本法施行後三年內完成。但現有員額未達比例者，俟非原住民公務人員
出缺後，再行進用。

呃，把法條和題目完整看完再來改答案好嗎?

同條第三項就有另外規定「需具有公務人員資格者」

題目基本上就是把比例挖掉而已

法條其他字幾乎都沒有改動 

原住民族工作權保障法第5條

原住民地區之各級政府機關、公立學校及公營事業機構，其僱用下列人員
之總額，應有三分之一以上為原住民：
一、約僱人員。
二、駐衛警察。
三、技工、駕駛、工友、清潔工。
四、收費管理員。
五、其他不須具公務人員任用資格之非技術性工級職務。
前項各款人員，經各級政府機關、公立學校及公營事業機構列為出缺不補
者，各該人員不予列入前項總額計算之。
原住民地區之各級政府機關、公立學校及公營事業機構，進用須具公務人
員任用資格者，其進用原住民人數應不得低於現有員額之百分之二，並應
於本法施行後三年內完成。但現有員額未達比例者，俟非原住民公務人員
出缺後，再行進用。

答案(D)是沒有問題的

麻煩站僕再改回來