教師組工會屬於勞動三權中的哪一權？
(A)協商權
(B)爭議權
(C)團結權
(D)平等權

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統計： A(810), B(69), C(1056), D(218), E(0) #122111

詳解 (共 3 筆)

#86486
  1. 團結權，也稱自由結社權，指僱員有自願團結起來，建立或參加工會等勞工團體的權利。
  2. 團體交涉權，也稱集體談判權，指僱員有通過工會等代表，集體和僱主交涉、談判雇傭合同的權利。
  3. 團體爭議權，也稱罷工權，指當和僱主發生爭議的時候，僱員有組織集體行動（包括罷工）抗議而不受僱主懲罰的權利。但在罷工一點上，很多國家的法律在肯定普遍罷工權的同時，特別排除了特定行業人員（例如公務員、教師、軍人和一些公眾服務部門）的罷工權，或者要求其在罷工的時候維持最低服務水平。
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#538454
1994四一0教改訴求:(組工會)(罷工權)(協商權)
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#263614
原來如此壓
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5130284
未解鎖
團結權，也稱自由結社權，指僱員有自願團結...
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