有關俸給公平性原則，下列何種敘述係屬「實質公平」原則？
(A)參與代表性
(B)績效評定過程
(C)薪給調整制度化
(D)政府俸給率與民間俸給率相對 稱

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統計： A(24), B(25), C(38), D(186), E(0) #241341

詳解 (共 3 筆)

#1318435

俸給平等性原則:

一.實質公平

  1.內在衡平性-同工同酬

  2.外在衡平性-政府俸給率與民間俸給率相對稱

  3.個人衡平性-依個別表現，給予獎金制度

二.程序公平 

  1一致性-薪給調整制度化

  2無謬誤性-不因決策者偏好，決定俸給調整方式

  3正確有據性.

  4可改正性.

  5參與代表性-受俸給決定影響者或其代表有參與表達意見的機會，又稱集體協議.

  6決定倫理性

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#233748
(A)(B)(C)屬於程序公平
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#4571842
內外人生正覺無一可参
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