試題詳解

試卷：98年 - 2009年11月助理人力资源管理师（国家职业资格三级）#30341 | 科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱：98年 - 2009年11月助理人力资源管理师（国家职业资格三级）#30341

年份：98年

科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

複選題
104、人员录用的主要策略有()。
(A)补偿式
(B)多重淘汰式
(C)结合式
(D)综合决定式
(E)推荐式

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