試題詳解

試卷：97年 - 97 地方政府特種考試_五等_人事行政：人事行政大意#3924 | 科目：初等/五等/佐級◆人事行政大意

試卷名稱：97年 - 97 地方政府特種考試_五等_人事行政：人事行政大意#3924

年份：97年

科目：初等/五等/佐級◆人事行政大意

10.所謂某一遴選方法具備更高「效度」的意義主要是指何而言？
(A)錄取成績最高者
(B)能盡快產生遴選結果
(C)能選出未來工作績效較優者
(D)重複測試會獲致相同結果

正確答案：登入後查看

歐歐

B1 · 2016/12/25

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