試題詳解

10. 關於員工激勵相關理論之敘述，下列何者有誤？
(A)依據學者Herzberg所提出的雙因子理論，認同感屬於激勵因子
(B)學者McClelland的三需求理論提出人們工作的主要動機來自於成就需求、權力需求及歸屬需求
(C)依據學者Herzberg所提出的雙因子理論，薪資屬於保健因子
(D)依據學者McGregor所提出的X與Y理論，X理論代表正面的觀點，假設員工喜歡工作、接 受責任，並且自動自發