14.依公務員服務法規定，公務員應負有的義務，不包括：
(A)忠實義務
(B)保密義務
(C)服無定量義務
(D)保持品位義務

公務員與國家的關係，其早期定義為「特別權力關係」。

特別權力關係依學者通說其特徵有下列5項：（吳庚，2007：224；翁岳生，2000：234-235；張家洋，2002：159-160；陳敏，2003：220-221）

1.     雙方當事人地位之不平等。

2.     義務範圍之不確定：義務人負無定量之義務，包括權力服從關係。

3.     得制定特別法規則：國家得訂定特別規則拘束相對人，且無須法律授權。

4.     有懲戒罰：對於違反義務者，得加以懲罰。

5.     不得爭訟：有關特別權力關係事項，其與一般統治關係不同，既不得提起民事訴訟，亦不能以行政爭訟為救濟手段。

近年來依學者通說及大法官解釋(釋字395)意旨，主張以「特別法律關係」代替「特別權力關係」

我國公務人員與國家之關係，從傳統的特別權力關係演變為公法上職務關係，就權義關係觀之，公務人員義務的範圍不再是漫無限制，亦無服無定量勤務之義務，涉及基本權利限制者，亦應有法律依據，同時，也允許公務人員提起行政爭訟。

出處：file:///C:/Users/USER/Downloads/EDM115-0603.htm

壹、依法行政義務
貳、服從義務
參、保密義務
肆、利益迴避義務
伍、中立義務
陸、不為一定行為之義務

我怎麼把品位，解讀成品牌定位了~~難怪我考不上~

在特別權利關係下因特別的法律原因，國家對於公務員有無定量之命令強制，其主要特徵如次：

(一)當事人地位不對等：公務員只是行政主體之附庸。

(二)公務員義務不確定性：公務員須服不定量之義務。

(三)沒有法律保留原則之適用。

(四)對於公務員存在特殊之懲戒手段。

(五)不得向法院提起爭訟。