17. 組織成員常有抗拒行政革新的行為傾向,下列原因何者有誤?
(A)革新活動帶來新的升遷獎賞機會
(B)革新改變既有的群體關係
(C)革新威脅個人既得利益
(D)革新活動帶來不方便
詳解 (共 4 筆)
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抗拒變革的原因:1.害怕失去既得利益2....
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題目敘述有抗拒兩字,有誰會抗拒升遷獎賞機...
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吳定(1984)對於一般行政機關與企業機...
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不確定性高、改變既有利益、懷疑變革效果、...
私人筆記 (共 1 筆)
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抗拒變革原因的口訣:害怕失去既得利益、不...