18 團體的認同、關懷、友誼的需求,是屬於馬斯洛(Maslow)「需求層級理論」(Hierarchy Need Theory)之何種需求?
(A) 自我實現的需求(self-actualization needs)
(B) 自尊的需求(esteem needs)
(C) 社會的需求(social needs)
(D) 安全的需求(safety needs)

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統計: A(8), B(23), C(141), D(3), E(0) #372683

詳解 (共 1 筆)

#508264

馬斯洛的需求層次理論是研究組織激勵時應用得最廣泛的理論。馬斯洛理論把需求分成生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我實現需求五類,依次由較低層次到較高層次。

依金字塔的最底層到最高層,需求層次如下:(為後來增加的需求)

  1. 生理需求
  2. 安全需求
  3. 愛與隸屬需求
  4. 尊嚴需求(尊重需求、自尊需求)
  5. 自我實現需求
  6. 超越個人或靈性的需求(為1969年提出的Z理論)

亦有七個層次的版本,由低至高分別是:

  1. 生理需求
  2. 安全需求
  3. 隸屬與愛的需求
  4. 自尊需求
  5. 求知需求
  6. 審美需求
  7. 自我實現需求
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