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試題詳解

試卷：108年 - 108 中國鋼鐵股份有限公司_新進人員甄試_師級_人力資源：1.人力資源管理 2.勞動法規#75917 | 科目：1.人力資源管理；2.勞動法規（勞工法令）

試卷資訊

試卷名稱：108年 - 108 中國鋼鐵股份有限公司_新進人員甄試_師級_人力資源：1.人力資源管理 2.勞動法規#75917

年份：108年

科目：1.人力資源管理；2.勞動法規（勞工法令）

2.林伯看了陳三的履歷，說「與之前一些離職的員工都是同校的，他一定會待不住」，這是：
(A) 嚴厲偏誤
(B) 趨中傾向
(C) 刻板印象
(D) 暈輪效應
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詳解 (共 2 筆)

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