20 下列有關領導理論之敘述何者正確？
(A)領導理論的發展，依序由品格論、行為論、情境論，發展到轉換型的領導理論，對領導的意涵各有不 同的界定
(B)以行為論為基礎的領導模式，又稱為「權變途徑」；以情境論為基礎的領導模式，又稱為「交易式領 導」的領導方式
(C)轉換型領導由 3 個要素構成，分別是個別的關懷、精神的感召與心智的激發
(D)若認同交易式與轉換型領導是截然不同的領導型態，則兩者的不同點在於前者強調組織漸進的變革； 而後者則強調組織激進的變革

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統計： A(163), B(65), C(217), D(780), E(0) #674835

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警察領導理論共分為四個時期特質論：英雄造...
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#2974095
領導理論發展:特質論.行為論.情境論.轉換型領導。 轉換型領導四要素:個別的關懷.精神的感召.心智的激發.心靈的鼓舞。 交易式領導:行為論為基礎;權變式領導:情境論為基礎。
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#2250839
警察領導理論共分為四個時期n特質論：英雄...
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#3391654
A是特質論、行為論、情境倫、轉換型領導轉...
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#1635047
A 是特質論 行為論 情境論 轉換型領導
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#6511773
(C)轉換型領導4要素 1.個別關懷2....
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