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初等/五等/佐級◆人事行政大意
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109年 - 109 地方政府特種考試_五等_人事行政:人事行政大意#94880
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試題詳解
試卷:
109年 - 109 地方政府特種考試_五等_人事行政:人事行政大意#94880 |
科目:
初等/五等/佐級◆人事行政大意
試卷資訊
試卷名稱:
109年 - 109 地方政府特種考試_五等_人事行政:人事行政大意#94880
年份:
109年
科目:
初等/五等/佐級◆人事行政大意
22 有關文官俸給體制的原則與趨勢,下列敘述何者錯誤?
(A)公平原則包括實質公平、程序公平與個人衡平
(B)均衡原則指相當層級人員的待遇不宜有差別
(C)公務人員俸給調整以機關層級為調整原則
(D)公務人員俸給調整應依據情勢調整,以維護權益、地位與尊嚴
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
crleader314
B1 · 2020/12/24
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未解鎖
就公務人員俸給法來看,調整俸給通常是俸表...
(共 57 字,隱藏中)
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