22.泰勒(Tyler)對於課程設計模式的四大步驟，第一首要是
(A)陳述目標
(B)選擇經驗
(C)組織經驗
(D)評鑑回饋
(E)發展技材

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統計： A(3420), B(248), C(35), D(7), E(22) #56299

詳解 (共 2 筆)

#31108

1.決定目標

2.選擇內容

3.組織教材

4.評鑑結果

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#2568162
陳述目標→ 選擇經驗→組織經驗→評鑑回饋
(共 22 字，隱藏中）
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