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人壽保險管理學會◆壽險經營
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114年 - 114 中華民國人壽保險管理學會_秋季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:壽險經營#131488
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22. 美國地區健康保險取得的主要來源,下列何者為非?
(A) 共保計畫
(B) 自己保險計畫
(C) 管理式照護組織
(D) 商業保險公司
答案:
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統計:
A(17), B(2), C(1), D(1), E(0) #3598817
詳解 (共 2 筆)
糸隹王其
B2 · 2026/01/30
#7288620
美國地區健康保險取得的主要來源: 自己保...
(共 68 字,隱藏中)
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MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/10/03
#6832058
1. 題目解析 本題旨在考察考生對美國地...
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1. 團體保險的保費通常依其經驗費率而定,有關經驗費率的敘述,何者錯誤? (A) 對小團體而言,大部分保險公司使用風險集合費率(pool rates),並以單 一費率適用這類公司 (B) 當團體的規模愈大、損失經驗的可信度愈高,則該團體任一年度內的損失 經驗在做為紅利計算或是保費調整的參考時,可以獲得的權重愈小 (C) 團體成員的特性(年齡、性別、所得水準)會影響團體的經驗,亦是核保 時重要的考量因素 (D) 個別團體的經驗通常是紅利計算或是保費調整的重要依據
#3598796
2. 以下哪些是團體保險的特性?A.以團體核保代替個人核保B.使用主保單C.行政管理成本較低D.契約設計較有彈性E.採用表定費率(A) ABCDE(B) ABCD(C) BCD(D) ACD
#3598797
3. 團體人壽險保險金額決定的方式,下列何者為非? (A) 固定金額 (B) 薪資額度 (C) 職位等級 (D) 工作性質
#3598798
4. 針對團體壽險契約中的契約轉換權條款規定,以下敘述何者正確? (A) 被保險人需提供可保證明 (B) 以到達年齡為基礎轉換 (C) 此轉換權是在適格團體中會員(或員工)資格終止後的二個月內行使 (D) 被保險人有權將其團體壽險保單轉換成無現金價值的個人保單
#3598799
5. 在團體保險的觀察期制度中,非醵金計畫與醵金計畫對員工保障資格的取得 方式有所不同,請問以下敘述何者正確? (A) 非醵金計畫下,員工完成觀察期後會自動獲得保障,但醵金計畫不適用 此原則 (B) 醵金計畫下,員工在觀察期滿後一定自動獲得保障 (C) 非醵金計畫和醵金計畫在觀察期滿後都會自動提供保障 (D) 非醵金計畫禁止任何觀察期設計
#3598800
6. 下列何者非為影響團體定期壽險保費計算的主要因素? (A) 被保險團體的年齡結構 (B) 被保險團體的性別 (C) 公司年度盈餘狀況 (D) 團體保費規模
#3598801
7. 在美國,曾經是最受歡迎的團體退休後壽險計畫,係指以下何種組合? (A) 醫療保險加意外險 (B) 定期壽險加團體年金 (C) 團體定期壽險與繳清終身保險 (D) 傷害險與短期殘廢險
#3598802
8. 根據「美國國稅局」IRS(Internal Revenue Service)法規 1.70-1(c), 下列關於團體保險規則的敘述,何者錯誤? (A) 團體人數至少需 10 人以上才能進行正常核保 (B) 核保僅限於健康聲明書,而不允許進行體檢 (C) 可透過公式計算每位員工的保額 (D) 僱主可強制要求所有員工參加團體保險
#3598803
9. 下列有關團體保險手冊費率的敘述,何者錯誤? (A) 手冊費率會用在大型團體的續期保費上 (B) 手冊費率會用在特定團體的保險上,以決定其平均保費 (C) 採用手冊費率時,團體保險的費率依各主要類型的團體而訂立 (D) 手冊費率適用在本身損失經驗較不可信的小型團體
#3598804
10. 團體萬能壽險的運作方式和個人萬能壽險很相似,但也有一些不同之處,針對 其差異點,下列說明何者為非? (A) 通常是由雇主支付所有的費用 (B) 管理費用應該比個人保險所收取的費用低 (C) 保單的佣金通常比較低,甚至沒有佣金 (D) 通常在一定保額以內不必提供可保證明,雖計畫保額不同但都能滿足大多 數員工需求
#3598805
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