阿摩線上測驗 登入

試題詳解

試卷:104年 - 104 中華電信股份有限公司_從業人員職階晉升考試_專業職(四)晉升專業職(三):企業管理大意#105970 | 科目:企業管理,大意,企業概論,管理學

試卷資訊

試卷名稱:104年 - 104 中華電信股份有限公司_從業人員職階晉升考試_專業職(四)晉升專業職(三):企業管理大意#105970

年份:104年

科目:企業管理,大意,企業概論,管理學

24. 下列何種組織變革類型是「改變員工態度、期望、認知、價值觀與信念」?
(A)結構變革
(B)科技變革
(C)設計變革
(D)人員變革
正確答案:登入後查看

詳解 (共 1 筆)

推薦的詳解#5630939
未解鎖
看到員工,以人為本的概念,就是人員變革結...
(共 68 字,隱藏中)
前往觀看
10
0

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5601997
未解鎖
(A) 結構變革:涉及修改組織的結構,包...
(共 186 字,隱藏中)
前往觀看
0
0