25阿忠是個月薪3萬元的公寓管理員，和擔任電機工程師年薪100萬元的阿珍育有兩個可愛的女兒。為了陪同孩子成長，兩人幾經討論，決定由阿忠辭去工作，留在家中料理家務，讓阿珍全力投入職場而無後顧之憂，得以在工作上一展長才。兩人分工持家的方式，是基於那一項分工原理的考量？
(A)分散風險原則
(B)社會成本
(C)供需法則
(D)比較利益原則

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統計： A(113), B(228), C(77), D(8140), E(0) #160525

詳解 (共 4 筆)

#245964
比較利益原則=分工合作
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#489800
這就是所謂的真愛阿...
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#455876
就是要選機會成本較高的!!!
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#7270708

這個家庭的分工是基於比較利益原則，也就是「兩害相權取其輕」的經濟學概念。
阿珍年薪百萬，她賺錢的效率遠高於阿忠。
阿忠月薪三萬，他辭職的經濟損失相對較小。
讓各自做對家庭整體利益「損失較少」或「效益較高」的事情，就能讓整個家庭運作最有效率。

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