3 認為工資不平等會驅使人們努力工作的論述,是下列那一個理論?
(A)衝突論
(B)功能論
(C)符號互動論
(D)人力資本論
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統計: A(63), B(155), C(4), D(56), E(0) #555671
統計: A(63), B(155), C(4), D(56), E(0) #555671
詳解 (共 3 筆)
#1093329
強調整合的作用,忽視衝突。
這樣的社會自然會趨向一種動態平衡的狀態;一旦出現不平衡,各種趨於穩定的力量將會出現。
努力工作→工資平等
https://zh.wikipedia.org/wiki/%E7%BB%93%E6%9E%84%E5%8A%9F%E8%83%BD%E4%B8%BB%E4%B9%89
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#1073909
有人可以解釋一下這題嗎??
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#5462595
符號互動論 (符號則包括了語言、文字、臉部表情、肢體動作等)
主張:「人的互動是經驗的累積,透過一系列符號系統的使用,將彼此之間的距離拉近,並且從中得到共同的理解。」
特別強調人類在符號層次(包括語言及其他符號姿勢)的互動過程,認為語言在人類心智、自我及社會的形成過程中占有重要地位,並主張人類只有透過個人與社會間的符號互動才能成為完全的個人。
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