30 下列關於性別工作平等法哺乳時間的規定,何者錯誤?
(A)僅適用於子女未滿一歲之受僱者
(B)哺乳時間不算入原有之休息時間
(C)每日應給予兩次哺乳時間,每次以六十分鐘為度
(D)哺乳時間不算入工作時間
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統計: A(909), B(218), C(580), D(1855), E(3) #185070
統計: A(909), B(218), C(580), D(1855), E(3) #185070
詳解 (共 10 筆)
#1857884
1. 性平法 修法!!
18條
子女未滿【 二 歲 】須受僱者親自哺(集)乳者,
除規定之休息時間外雇主應每日另給哺(集)乳時間60分鐘。
受僱者於每日正常工作時間以外之延長工作時間達一小時以上者,
雇主應給予哺(集)乳時間30分鐘。
nnnnnnnnnnnn
前二項哺(集)乳時間,視為工作時間。
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#1456049
| 第 52 條 | 子女未滿一歲須女工親自哺乳者,於第三十五條規定之休息時間外,雇主
應每日另給哺乳時間二次,每次以三十分鐘為度。
前項哺乳時間,視為工作時間。 |
=>答案應為C.D皆可
PS.最佳解有誤,應為勞基法第52條
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#1536528
1樓是在講勞基法的規定,但此題不是在問性平法嗎?
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#1483917
子女未滿二歲須受僱者親自哺(集)乳者,除規定之休息時間外,雇主應
每日另給哺(集)乳時間六十分鐘。
受僱者於每日正常工作時間以外之延長工作時間達一小時以上者,雇主應
給予哺(集)乳時間三十分鐘。
前二項哺(集)乳時間,視為工作時間。
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#1489577
A也是錯的~"未滿「兩歲」"才是正確, 故答案應是:A.C.D
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#1415314
A也錯喔~未滿「兩歲」才對
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#1418185
所以答案ACD都錯吧!
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#1478351
體目設定是性別工作平等法,所以A是錯的吧。可以問一下,性別工作平等法與勞基法對於年齡規定不同,我應該要從那一個規定呢
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