試題詳解

試卷：98年 - 2009年11月助理人力资源管理师（国家职业资格三级）#30341 | 科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

試卷名稱：98年 - 2009年11月助理人力资源管理师（国家职业资格三级）#30341

年份：98年

科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

38、以下关于工作岗位分析的作用说法错误的是()。
(A)为岗位评价奠定了重要基础
(B)为员工的素质测评提供依据
(C)使员工明确自己的工作职责
(D)能揭示出工作中的薄弱环节

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