4 關於招標文件規定就得標廠商實際績效提高時給予獎勵性報酬，該獎勵性報酬以契約價金總額或契約價金上限之多少比率為限？ (A)5%。 (B)10%。 (C)15%。 (D)20%。

4 關於招標文件規定就得標廠商實際績效提高時給予獎勵性報酬，該獎勵性報酬以契約價金總額或契約價金上限之多少比率為限？
(A)5%。
(B)10%。
(C)15%。
(D)20%。

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統計： A(0), B(3), C(0), D(0), E(0) #3170614

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B1 · 2025/11/02

#7012609

1. 題目解析本題主要在考查招標文件中...

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6 採購法中有關抽籤之規定，下列何者錯誤？ (A)為選擇性招標之後續邀標方式之一。 (B)公開招標最低標決標案件，招標文件並未載明未出席開標會議者視同放棄比減價格權利，開標結果2家投標廠商標價相同且得為決標對象，又均未出席開標會議，由機關抽籤決定得標廠商。 (C)採最有利標決標案件，評選結果序位第1之廠商有2家以上，且均得為決標對象，針對該等廠商再綜合評選1次，序位合計值仍相同者，抽籤決定。 (D)採最有利標決標案件，經採行協商程序，並經機關綜合評選3次後，序位第1之廠商有2家以上，且均得為決標對象，以抽籤決定最有利標廠商。

4 關於招標文件規定就得標廠商實際績效提高時給予獎勵性報酬，該獎勵性報酬以契約價金總額或契約價金上限之多少比率為限？
(A)5%。
(B)10%。
(C)15%。
(D)20%。

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