4 有關領導者的自我揭露那一項最恰當？ (A) 領導者說出對於團體當下的感受，即便是負面的也可以改變團體動力 (B) 當有成員詳細說出深層情感的個人故事，領導者可做出同樣的自我揭露來支持該成員 (C) 當成員要求領導者也分享個人隱私或問題，領導者若配合可以減少與成員的人際疏離 (D) 領導者要盡量少做自我揭露以努力維持領導的角色才能有效能