4. 5P 模型主要應用在發展及執行策略性事業需求的各種人力資源管理活動，下列何 者為非？
(A)人力資源哲學
(B)人力資源政策
(C)人力資源分配
(D)人力資源計畫

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統計： A(215), B(49), C(237), D(19), E(0) #2774034

詳解 (共 5 筆)

#5163640
Schuler構建了戰略人力資源管理的5...
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#5692381
分配的英文是D開頭刪去法
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#7085330
Philosophy人力資源管理理念：說明了公司看待人的價值
Policy人力資源政策：指出建立人力資源管理制度的指導原則
Planning/Program人力資源計畫：整合各項與人有關之改革方案
Practice人力資源實務：如何促使員工表現出應有的角色與行為
Process人力資源流程：說明人力資源活動應如何執行
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