試題詳解

試卷：100年 - 2011年5月人力资源管理师三级#30338 | 科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱：100年 - 2011年5月人力资源管理师三级#30338

年份：100年

科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

46、( )是企业人力资源管理制度规划的基本原则。
(A)共同发展原则
(B)学习与创新并重
(C)适合企业特点
(D)保持动态性原则

正確答案：登入後查看