5. 對於勞工關係的說明,下列各選項的敘述何者正確?
(A)依據現行我國的勞動基準法,勞工的基本工資為月薪新台幣2萬2千元
(B)勞工教育訓練因牽涉教育專業,所以教育部為主要負責之中央政府單位
(C)歐洲國家的工會力量相對於亞洲企業通常是較小的
(D)勞動部為我國主要負責勞工關係、權益等事務之中央政府單位
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統計: A(6), B(4), C(11), D(279), E(0) #3811457
統計: A(6), B(4), C(11), D(279), E(0) #3811457
詳解 (共 1 筆)
#7351022
答案為 (D)。勞動部為我國主要負責勞工關係、權益等事務之中央政府單位。
以下是針對各選項的解析:
以下是針對各選項的解析:
- (A) 錯誤: 勞工基本工資每年調整,基本工資並非固定為2萬2千元。
- (B) 錯誤: 勞工教育訓練屬於「勞工教育」範圍,主管機關為勞動部,而非教育部。
- (C) 錯誤: 一般而言,歐洲國家的工會力量與團體協約覆蓋率通常高於亞洲企業。
- (D) 正確: 我國勞工關係、勞動法令(如勞動基準法)之政策規劃、監督管理機構確為勞動部。
正確敘述總結:
勞動部為我國最高勞工行政主管機關,全面負責勞工權益、勞資關係及職業訓練等相關事務,是建構我國勞動條件與權益的主要單位。
勞動部為我國最高勞工行政主管機關,全面負責勞工權益、勞資關係及職業訓練等相關事務,是建構我國勞動條件與權益的主要單位。
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