試題詳解

試卷：95年 - 2006年7月高级人力资源管理师考试试卷一级历年真题 #30435 | 科目：企业人力资源管理师考试— 一级—《理论知识》

試卷名稱：95年 - 2006年7月高级人力资源管理师考试试卷一级历年真题 #30435

年份：95年

科目：企业人力资源管理师考试— 一级—《理论知识》

62、绩效管理过程指导的方法不包括（）。
(A)给予员工及时和公开的表扬
(B)每周定期举行部门例会，讨论员工的工作进展
(C)带领新员工拜访客户，与新员工沟通拜访的体会
(D)市场情况发生了变动，为员工重新确定新的工作目标

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