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技檢◆職業安全衛生管理-乙級
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114年 - 22200 職業安全衛生管理 乙級 工作項目 02:職業安全衛生計畫及管理 51-96(2025/10/31 更新)#132880
> 試題詳解
68. 下列工作安全分析中何者為最後一個程序?
(A)尋求避免危害及可能發生事故的方法
(B)決定要分析的工作
(C)找出危害及可能發生的事故
(D)將工作分解成若干步驟 。
答案:
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統計:
A(37), B(0), C(5), D(3), E(0) #3658890
詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/11/07
#7046803
1. 題目解析 這道題目涉及工作安全分析...
(共 903 字,隱藏中)
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相關試題
51. 水泥製品製造廠甲公司將其成品之吊裝及運送交付乙公司承攬並與該公司共同作業,下列敘述何者有誤? (A)甲公司對於乙公司使用之機具設備無權管制 (B)甲公司應告知乙公司有關其事業工作環境、危害因素暨職業安全衛生法及有關安全衛生規定應採取之措施 (C)甲公司應與乙公司協議劃一危險性機械之操作信號 (D)對於乙公司之勞工,甲公司應提供相關安全衛生教育訓練之協助 。
#3658873
52. 事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬,並與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業,如再承攬人之勞工未依規定接受安全衛生教育訓練即進入工作場所作業時,下列敘述何者不正確? (A)屬再承攬人之勞工,與原事業單位無關 (B)原事業單位應管制,不准其進場 (C)再承攬人之雇主違反職業安全衛生法規定 (D)原事業單位應協助再承攬人之勞工符合勞工法令 。
#3658874
53. 依職業安全衛生管理辦法規定,事業單位勞工在多少人以上時,雇主應訂定職業安全衛生管理規章? (A)30 (B)50 (C)100 (D)300 。
#3658875
54. 甲機械加工廠所僱勞工人數有 193 人,廠內另有乙承攬商勞工 39 人、丙承攬商勞工 180 人等共同作業,依職業安全衛生管理辦法規定,何者須建置職業安全衛生管理系統? (A)甲 (B)甲、丙 (C)丙 (D)甲、乙、丙 。
#3658876
55. 事業單位經有關人員擬定職業安全衛生管理規章後,應請下列何者核定後實施之? (A)職業安全衛生人員 (B)部門主管 (C)雇主 (D)工會(職業)代表 。
#3658877
56. 下列何者非事業單位承攬管理之目的? (A)處罰承攬商增加營收 (B)符合法規 (C)照顧承攬商及其員工 (D)善盡企業社會責任 。
#3658878
57. 下列敘述中,何者不屬承攬關係之特徵? (A)只負責出工不負責損益 (B)承攬人具備「雇主之性質」 (C)工作指派不受他人所約束 (D)有獨立營運之自主權 。
#3658879
58. 僱用勞工從事作業時,於各項職業安全衛生管理措施中,應報請勞動檢查機構備查者為何? (A)職業安全衛生管理計畫 (B)實施勞工體格檢查結果 (C)新僱勞工之安全衛生教育訓練 (D)安全衛生工作守則 。
#3658880
59. 訂定安全衛生工作守則時,下列敘述何者有誤? (A)要有勞工代表會同訂定 (B)訂定後要報經勞動檢查機構備查 (C)屬於雇主責任不得轉嫁給勞工 (D)只要合理即可不需考慮其可行性 。
#3658881
60. 事業單位所訂安全衛生工作守則報請勞動檢查機構備查公告實施,其效力所及,下列敘述何者正確? (A)效力不及於當初未表同意之勞工 (B)公告實施後,新受僱之勞工如不同意亦不受拘束 (C)已離職之勞工仍應遵行 (D)效力及於在職之全體勞工 。
#3658882
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