試題詳解

試卷：101年 - 2012年11月一级企业人力资源管理师真题#30432 | 科目：企业人力资源管理师考试— 一级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱：101年 - 2012年11月一级企业人力资源管理师真题#30432

年份：101年

科目：企业人力资源管理师考试— 一级—《理论知识》

69、薪酬的内部一致性策略的推行往往要从（）开始。
(A)岗位分析
(B)岗位评价
(C)薪酬调查
(D)胜任特征模型构建

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