9 下列何者並非團體工作中決定團體規模大小的原則？
(A)封閉性團體可以不太重視團體成員的多寡；但是，開放性團體的大小卻很重要，以免團體因成員之流失而解散
(B)團體以小到能被工作員掌握；大到能產生工作效果為原則
(C)團體以小到足夠參與個人的認知；大到使成員均能得到刺激為原則
(D)如果團體規模必須要大時，就得將團體結構化，且團體成員必須容忍以領導者為中心

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統計： A(207), B(476), C(46), D(190), E(1) #146636

詳解 (共 8 筆)

#119166
b應該改成：團體以小到能產生工作效果為原則，大到能被工作員掌握。
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#1416258
A對的原因是因為封閉性團體屬於初級團體,團體間的成員彼此間的同直性高且具有隱密特質,凝聚向心力強而成員的流動率低,因此不用特別重是團體成員人數多寡.拿來相對應開放性團體就得到推論A是對的
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#505339
為什麼不是A?

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#752157
《當代社會工作》p.423
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#538705

對阿><為什麼不是A

誰說封閉式團體不重視人數滴??

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#1416721
謝謝解答
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#115548
B錯在哪？
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#1397654
A為甚麼是對的?
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