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103年 - 103 台灣菸酒股份有限公司_從業職員(儲備主管)甄試_專業職/會計人員 - 中區、會計人員 - 東區:審計學#25703
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申論題
試卷:103年 - 103 台灣菸酒股份有限公司_從業職員(儲備主管)甄試_專業職/會計人員 - 中區、會計人員 - 東區:審計學#25703
科目:公職◆審計學
年份:103年
排序:0
申論題資訊
試卷:
103年 - 103 台灣菸酒股份有限公司_從業職員(儲備主管)甄試_專業職/會計人員 - 中區、會計人員 - 東區:審計學#25703
科目:
公職◆審計學
年份:
103年
排序:
0
題組內容
二: 請回答下列有關審計抽樣的問題:
申論題內容
(一)審計抽樣可分為統計抽樣與非統計抽樣,而選取樣本方法又分機率選取與非機 率選取,請問在執行審計抽樣之際,統計抽樣與非統計抽樣之異同為何?並說 明上述四種之關聯。【15 分】
詳解 (共 1 筆)
詳解
提供者:Yiping
同:1.需要專業判斷 2.查核程序相同 異: 統計(足夠性) :根據機率法則進行抽樣 需要數量化資訊 優點:可以根據樣本以外之證據再次評估 缺點:成本高(設計樣本、選取樣本、訓練人員成本) 非統計(適切性) :運用專業判斷選取足以代表母體特性之樣本 不需要數量化資訊 優點:簡單、成本低 缺點:無法數量化