申論題

職安39
雇主、主管機關或勞動檢查 
職安3

本法所稱主管機關：在中央為勞動部；在直轄市為直轄市政府；在縣（市

）為縣（市）政府。

本法有關衛生事項，中央主管機關應會商中央衛生主管機關辦理。

職39
工作者發現下列情形之一者，得向雇主、主管機關或勞動檢查機構申訴：
一、事業單位違反本法或有關安全衛生之規定。
二、疑似罹患職業病。
 三、身體或精神遭受侵害。 主管機關或勞動檢查機構為確認前項雇主所採取之預防及處置措施，得實 施調查。 前項之調查，必要時得通知當事人或有關人員參與。 雇主不得對第一項申訴之工作者予以解僱、調職或其他不利之處分。
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 職3本法所稱主管機關：在中央為勞動部；在直轄市為直轄市政府；在縣（市 ）為縣（市）政府。 本法有關衛生事項，中央主管機關應會商中央衛生主管機關辦理。