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鐵路◆職業安全衛生法規
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113年 - 113 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-職安管理：職業安全衛生法規（含職業安全衛生法及其 施行細則、職業安全衛生管理辦法）#137093
> 申論題
題組內容
二、雇主使勞工於局限空間從事作業前，應先確認該空間內可能存在之危害，
(1)局限空間作業可能存在的危害種類有哪八種？(16分)
相關申論題
(1)有哪五種？(15分)
#562067
(2)試說明其優先順序為何？(10分)
#562068
(2)局限空間有危害之虞者，應訂定危害防止計畫，該計畫應提供那些儀器或設備之檢點及維護方法？(9分)
#562070
三、一般醫療院所為預防門診與急診醫護人員被病患或家屬辱罵等行為造成身體或精神上的不法侵害，應依法採取哪些暴力預防措施？(至少列舉5項措施) (25分)
#562071
(1)何謂「作業環境監測」？(5分)
#562072
(2)請列舉上述法令中5項「特別危害健康作業」(回答「其他經中央主管機關指定公告之作業」者，該答案不予計分)？(10分)
#562073
(3)請列舉上述法令中5項「特殊危害作業」？(10分)
#562074
4. 若原事業單位未參與共同作業，責任應如何分配？
#562359
3. 若原事業單位、承攬人及再承攬人分別僱用勞工共同作業，原事業單位應採取 哪些具體措施以防止職業災害？
#562358
2. 原事業單位在交付承攬工作時，應如何履行告知義務？承攬人與再承攬人之間 又應如何履行此義務？
#562357
相關試卷
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