五大性格特質（英語：Big Five personality traits），又稱大五性格模型或五因素模型（The Five Factor Model，簡稱FFM），是現代心理學中描述最高級組織層次的五個方面的人格特質。這五大人格特質構成了人的主要性格
在眾多的人格評量中，因為使用的因素分析方法不同等原因，所以不同研究者得到的人格特質數目不相同，但總體上可以分為五大性格特質，即：
「經驗開放性（Openness to experience）」
「盡責性（Conscientiousness）」
「外向性（Extraversion）」
「親和性（Agreeableness）」
「情緒不穩定性（Neuroticism）」
從個人性格發展角度上來說，「五大性格」趨於穩定在參加工作大約一至四年期間。同時研究數據還發現，即使經歷重大人生事件，成人的性格特質也不會發生太大的變化。穩定性是特質的突出特點。相較於狀態（states）和情緒（moods），特質不隨環境變化而改變。
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