7 下列有關行政法上平等原則之敘述，何者錯誤？
(A)機關之行政行為，絕對禁止有差別待遇
(B)行政行為違反平等原則，即屬違法
(C)機關違法之慣行，不生行政自我拘束之效力
(D)保障人民行政法上地位之實質平等

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統計： A(8139), B(372), C(1062), D(56), E(0) #1482072

詳解 (共 10 筆)

#1553915

(A)機關之行政行為，絕對禁止有差別待遇

若有正當理由得為差別待遇 

(C)機關違法之慣行，不生行政自我拘束之效力

人民不得主張不法平等，故當然沒有行政先例的適用 

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#2770337

《公務人員行政中立法》第四條：「公務人員應依法公正執行職務，不得對任何團體或個人予以差別待遇。」

《行政程序法》第六條：「行政行為，非有正當理由，不得為差別待遇。」

《公民投票法》第四條：「公民投票，以普通、平等、直接及無記名投票之方法行之。」

《性別工作平等法》第一條：「為保障性別工作權之平等，貫徹《憲法》消除性別歧視、促進性別地位實質平等之精神，爰制定本法。」

2003年最高行政法院「92年判字第275號」判決：「行政行為，非有正當理由，不得為差別待遇，《行政程序法》第六條定有明文，此即行政法上之平等原則。然行政機關若怠於行使權限，致使人民因個案違法狀態未排除而獲得利益時，該利益並非法律所應保護之利益，因此其他人民不能要求行政機關比照該違法案例授予利益，亦即人民不得主張『不法之平等』。」


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#2166881

樓上的

因為它是違法之慣性，所以沒有平等原則之適用，也就不生自我拘束的效力。

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#1565303
平等原則，是指相同之事件應為相同之處理，...
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#1620212

行政程序法

第 6 條（平等原則）

行政行為，非有正當理由，不得為差別待遇。

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#1851907
那C行政機關違法之慣行，沒有自我拘束的效...
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#2231140
陳默，謝謝你，我暸解了
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#2520018
b怎嚜解?    
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#4806114
行政自我侷束原則：同樣行為，同樣處分
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#5670397
  • 6平等原則(恣意禁止): 不是機械性，而是正當理由
    • 行程法: 適用範圍，無論對人民有利不利都有平等原則問題(等者等之不等者不等之)
    • 後來產生的問題>不等者不等之有程度的問題!
      • 不等的手段要成比例(干預的程度和比例要合乎目的)
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私人筆記 (共 3 筆)

私人筆記#3148134
未解鎖
(X)(A)機關之行政行為，絕對禁止有差...
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私人筆記#6049534
未解鎖
7.               ...
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私人筆記#879287
未解鎖
等則等之，不等則不等之
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