阿摩線上測驗
登入
首頁
>
營建法規與實務
>
105年 - 105年司法三等營建法規#55602
>
題組內容
五、依營造業法之規定,回答下列用語:(每小題 3 分,共 15 分)
⑸綜合營造業
其他申論題
⑴營繕工程
#209608
⑵專業營造業
#209609
⑶負責人
#209610
⑷工地主任
#209611
一、以下の日本語を中国語に訳しなさい。(25 分) 「発明の創造や社会の技術の発達は、特許制度の存在とは別の様々な要因によっ て自律的に生ずるのである。ノーベル賞級の研究者の研究動機が特許取得であっ たという話を聞いた事もないし、むしろ特許に無関心な研究者の方が多いことは 周知であろう。 付言すれば、特許制度は発明表彰制度とは異なる目的の下に制定されているはず である。」
#209613
二、工業所有権の保護に関するパリ条約の三大原則について日本語で説明しなさい。 (25 分)
#209614
一、信義公司於第一年初以繼續在公司服務滿 4 年且銷售團隊於 4 年中銷售 A 產品 超過 50,000 單位為條件,給與該團隊 22 位員工,每位 2,000 單位之認股權,該 認股權給與日之公允價值為每單位$14。 第一年底,計有 4 位員工離職,公司預估第二、三、四年離職員工人數分別為 每年 2 人。此時預估應該可以於第三年達到銷售 50,000 單位之條件,第一年底 認股權每單位之公允價值為$15。 第二年又有 3 位員工離職,此時預估第三、四年離職員工人數分別為每年 2 位, 雖然預估應該可以於第三年達到銷售 50,000 單位之條件,但公司於此時修改績效 條件,將銷售目標提高為需達到銷售 60,000 單位。公司預估應該可以於第四年底 達到此條件,第二年底認股權每單位之公允價值為$16。 第三年有 3 位員工離職,預估第四年將有 2 位員工離職,截至第三年底實際共 銷售 A 產品 45,000 單位,此時公司預估至第四年總銷售單位應該可以達 60,000 單位,公司第三年底為了更加激勵員工努力,將每人認股權單位提高至 2,400 單位,此時認股權每單位之公允價值為$12。 第四年又有 2 位員工離職,此時 4 年合計之銷售單位數達 61,000 單位,每單位 認股權之公允價值$10。 試作: 第一至第四年每年年底股份基礎給付交易應有之相關分錄。(10 分)
#209615
(1)甲公司於20X1年初應認列之資產總金額及20X1年底應認列之負債金額分別 為何?(4 分)
#209616
(2)對甲公司及乙公司於 20X1 年本期淨利之影響數總金額分別為何?(須分別 註明收益或費損項目之金額)(6 分)
#209617
【已刪除】三、思元企業決定處分部分資產(及直接相關之負債)。該處分係以兩組處分群組 方式進行,且處分群組符合分類為待出售之條件(但非屬停業單位)。下表顯 示處分群組分類為待出售後,於 20X5 年 12 月 31 日之帳面金額:若處分群組 I 中之不動產、廠房及設備之餘額,包括以前年度之重估增值$400, 且思元企業不包括處分群組 I 及 II 之 20X5 年 12 月 31 日其他資產負債表項目 及金額如下:\此外,思元企業不包括處分群組 I 及 II 之部分財務報表比率如下: 1.20X5 年 12 月 31 日之營運資金為$200。 2.20X5 年的銷貨收入為$10,000,成本率為 80%,存貨週轉率為 10 次。 3.20X5 年的稅後淨利率為 10%,所得稅費用$700,長期借款(為唯一計息負債) 之利率為 10%,利息保障倍數為 11 倍。 試依據上述資訊,為思元企業編製 20X5 年 12 月 31 日之資產負債表。(15 分)
#209618