在組織學習理論中,不惟針對策略和假定的認知錯誤加以探討,且更深一層探究關於組織規範、目標認知的錯誤,並予以矯正的過程稱為下列何種學習?
(A)單回饋圈學習
(B)雙回饋圈學習
(C)參回饋圈學習
(D)自我學習

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統計: A(60), B(1368), C(25), D(31), E(0) #190901

詳解 (共 2 筆)

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一層探究:回饋圈學習
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