組織文化的注意力焦點放在外部,特別重視行銷或財務目標,是何種型態?
(A) 官僚文化
(B) 派閥文化
(C) 市場文化
(D) 創業文化

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統計: A(104), B(153), C(9130), D(198), E(0) #148261

詳解 (共 7 筆)

#547174
外部   市場文化   重視行銷或財務目標        
         創業文化   意見表達,獨特創意
 
內部  官僚文化   控制與權利         派閥文化  傳統 ,忠誠,團隊
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#1462053
海爾利格Hellriegel組織文化類型 :關鍵字
1.派閥文化(氏族)---<彈性.內部> 傳統 . 忠誠 . 承諾 . 團隊
2.創業文化(創新)---<彈性.外部>創新 . 變革 . 創造性 . 冒險
3.官僚文化(科層)---<穩定.內部>正式化 . 規則 . 標準 . 控制 . 權力 . 層級
4.市場文化---------<穩定.外部>績效 . 行銷 . 競爭 . 營收
威廉大內控制系統 :
市場--->就是要有績效>>>績效不能模糊
派閥--->就是要忠誠>>>>個人和組織目標不能不一致
官僚--->什麼都中等啦~
市場控制---<低績效模糊性.高目標不一致性)產出控制
官僚控制---<中績效模糊性.中目標不一致性)行為控制
派閥控制---<高績效模糊性.低目標不一致性)文化控制
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#2994946

15 下列何種組織文化較強調人力資源的內聚力,使員工積極並有彈性而效命於組織? 
(A)派系文化(clan-based culture) 
(B)層級式文化(hierachy culture) 
(C)多元文化(multiple culture) 
(D)市場取向文化(market-oriented culture) 

答案:A 

16.聚焦於忠誠度、承諾、自我管理、團隊運作,成員對組織有長期的承諾,屬於下列何種類型的文化? 
(A)科層文化 
(B)宗族文化 
(C)企業家文化 
(D)市場文化 
答案:B 

1.強調員工承諾、群體規範、組織文化的自我控制,是屬於哪一種控制系統? 
(A)市場控制(Market Control) 
(B)科層控制(Bureaucratic Control) 
(C)派閥控制(Clan Control) 
(D)多層控制(Muti-Level Control) 

答案:C 

9.「組織價值聚焦於忠誠度與承諾,並具有廣泛的社會化互動影響者」,其屬於何種文化類型? 
(A)市場文化 
(B)宗族文化 
(C)企業家文化 
(D)科層文化 

派閥文化=宗族文化=集團文化
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#2994949

7. 「組織價值聚焦於高度風險承擔、具活力幹勁與創造力之特徵者」,其屬於何種文化類 型? 
(A)市場文化 
(B)宗族文化 
(C)企業家文化 
(D)科層文化 

答案:C 

17 雅虎(Yahoo)或亞馬遜(Amazon)的網路基礎企業,是下列那一類文化的奉行者? 
(A)市場文化(market culture) 
(B)創業文化(entrepreneurial culture) 
(C)派閥文化(clan culture) 
(D)官僚文化(bureaucratic culture) 

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#2994954

1.強調員工承諾、群體規範、組織文化的自我控制,是屬於哪一種控制系統? 
(A)市場控制(Market Control) 
(B)科層控制(Bureaucratic Control) 
(C)派閥控制(Clan Control) 
(D)多層控制(Muti-Level Control)
 

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#2994940

3.在組織文化中,強調把組織內部的事情做好,重視處理事情的程序及手續,在組織面對問題時,只要 求保持穩定。此種組織文化稱為: 

(A)官僚文化 
(B)派閥文化 
(C)市場文化 
(D)適應性文化 

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#6578043
官僚 正式化高、焦點方向內部 派閥 正...
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#394965
未解鎖
*海爾利格Hellriegel組織文化類...
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