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企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
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101年 - 2012年5月二级企业人力资源管理师真题#13469
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試題詳解
試卷:
101年 - 2012年5月二级企业人力资源管理师真题#13469 |
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
試卷資訊
試卷名稱:
101年 - 2012年5月二级企业人力资源管理师真题#13469
年份:
101年
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
複選題
104、企业接班人教育培训的其体方式包括( )。
(A)下放到基层锻炼
(B)参加公司外部各种研讨班
(C)在企业内部召开学习研讨会
(D)到国内外高等学校进修工商管理课程
(E)到子公司实习,获得领导者的决策体验
正確答案:
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