16.下列何者是地方政府實施績效管理的第一個步驟？
(A)工作目標的研擬
(B)績效指標的建立
(C)行動策略的規劃
(D)機關願景的形塑

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統計： A(283), B(117), C(53), D(1053), E(1) #168806

詳解 (共 10 筆)

#1077497
目前最佳解有誤喔!
順序應為
1願景形塑
2目標研擬
3策略規劃
4績效指標建立

根據丘昌泰的看法，機關實施績效管理的程序包括型塑機關願景、研擬策略目標、規劃行動策略、建立績效指標、績效標竿學習、簽訂績效合約6階段。
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#400665
順序:D->C->A->B
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#865409

順序的版本怪怪的～　　zz　　邱昌泰Sir版本
1.機關願景的型塑。(D)　　2.策略目標的研擬。(A? 工作目標?)　　3.行動策略的規劃。(C)
4.績效指標的建立。(B)　　5.績效標竿的學習。　　　　　  　　　6.績效合約的簽訂。


相關歷屆考題：( 都可以從邱昌泰Sir的版本找到答案... )
(C)「一方面先行了解自己的優勢條件與弱勢條件，另一方面則注意外在環境變遷的特質」，是地方政府實施績效管理程序中那一個步驟？ (A)績效指標的建立 (B)績效標竿的學習 (C)行動策略的規劃 (D)策略目標的研擬　101身五


(A)關於地方政府建立績效指標的意涵，下列敘述何者錯誤？ (A)是採「由上而下」的模式(B)是由業務部門與幕僚部門共同協商研議 (C)績效指標應是可操作化的(D)績效指標應公諸社會大眾，並讓民眾自由評論。　99地四。

(A)下列關於地方政府績效指標建立的敘述，何者錯誤？ 101普考
　(A)地方政府業務是無法量化的 　　　　　　　(B)對於組織部分不適合績效管理的事務，仍應以專案方式陳報績效
　(C)量化指標就是指可用統計數據表示的指標 　(D)質化指標乃是涉及價值判斷的指標，僅能用主觀感受來表示

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#709479
D>A>C>B
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#1384668
竟然考了申論....
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#734979
機關願景---大目標,    "工作"目標---階段性目標
 
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#837073
績效管理的作法與步驟：
1.建立願景  (D)
2.策略規劃  (C)
3.目標管理  (A)
4.績效標竿學習
5.設定績效指標 (B)
6.績效評估與報告
7.獎酬制度

取自：http://www.npf.org.tw/post/1/9193
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#1585683

真的是 沒有不能考的! XD

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#497483
有了願景後，沒目標怎麼策略規劃呢????有大大可以解釋嗎?????????
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#836969
哪個是對的啊 囧
怎麼答案有兩組
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