184. 職場倫理契約是在約定雇主與員工、員工與員工之間的規範事項，此種契約基本原則為
(A)公平對等
(B)不溯既 往
(C)利益迴避
(D)利潤共享。

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統計： A(124), B(3), C(7), D(2), E(0) #1695831

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#2881431
受僱人與僱用人，應立於實質平等地位。
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#7256051
這是一道關於商業道德與職場倫理的基礎觀念...
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